太原社保代理丨太原五险一金代买丨太原人才落户“放大招”
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先落户再就业 全家均可随迁
先落户再就业，全家均可随迁；本科不超45周岁可直接落户；户籍接待窗口设立落户“绿色通道”，材料合格现场准迁；随迁子女入园入学，与太原市常住户籍人口享受同等教育待遇……6月12日，太原市召开新闻发布会，公布了太原市新“放宽人才户口迁入”政策。太原市人才办、市、市教育局相关负责人就新政内容现场答记者问。据悉，这是太原市在人才落户方面的“大胆突破”，对符合条件的人才均实行“先落户后就业”，且配偶、子女、父母均可随迁，努力为各类人才提供更的服务。
降低人才落户门槛 三类人才可直接落户
此次新政降低了人才落户门槛，三类人才可直接落户：专科以下学历年龄不超过40周岁（含），本科学历年龄不超过45周岁（含），硕士研究生以上学历不受年龄限制；留学归国人员；具有中级（含相应职业资格）及以上技术职务的技术人员和技师（含相应职业资格）及以级的技能人才。
申请人可根据需要，迁入区、县（市）各公安派出所人才集体户、单位集体户或居民家庭户。其中，申请迁入区、县（市）各公安派出所人才集体户的，需提供申请人身份证、毕业正书原件、复印件，境外学历需提供教育部留学服务中心认证出具的《国外学历人证书》原件、复印件，按中级及以上技术人员和技师及以级技能人才条件申请的，需提供技术职务任职资格证书、技术等级证书或职业资格证书。
申请迁入单位集体户的，还需提供单位同意落户介绍信。
申请迁入亲友家庭户的，需提供亲友家庭户口簿及户主同意落户书面说明。申请人同时申请配偶、子女、父母随迁的，需提供随迁人员户口簿和亲属关系证明，户口簿信息可以证明亲属关系的，不再另行提供证明。
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